为什么晚上不能照镜子,茕茕孑立,黄色图片

频道:我们的头条 日期: 浏览:262

一场官兵协力取胜的拔河比赛为什么晚上不能照镜子,茕茕孑立,黄色图片,让大家直观地感受到团结的力量究竟有多大。张金山摄

新一代《中国人民解放军内务条令(试行)》第四十一条特别强调:“构建团结、友爱、和谐、纯洁的内部关系”。

岂曰无衣,与子同袍。回望战争年代,正是亲如兄弟、生死与共的纯洁革命情谊,才凝聚起人民军队攻难克坚、战无不胜的强大力量。新的历史条件下,我军要担当起党和人民赋予的新时代使命任务,更加需要纯洁的内部关系、官兵关系。

新生代官兵在价值观念、民主意识和行为方式等方面,都具有鲜明的时代特征。他们渴望得到理解、尊重和信任,渴望实现自身价郑浩楠值。如果缺乏对官兵的了解、分析与研究,极可能因一厢情愿而做无用功。倘若如此,有些工作就难以开展、难以落地,有些工作甚至做了还不如不做好,更谈不上赢得兵心了。

时代的发展改变了沟通方式,却并未改变人们渴望温暖的心灵需求。从即日起,本版推出“基层热点话题如何对接新生代官兵”专栏,从不同维度观察官与兵、兵与兵之间的互动,聚焦新变化,关注新课题,追问新挑战,呈现新实践。敬请关注。

营区的墙有两米多高,他助名居扬家居商城跑几步,就能一跃而出。下一步,回家的高铁只需2小赛尔号索比斯时。

“翻?!”这个念头像一条鲶鱼在心里不停地游过来又游过去。他仿佛在墙上看到两个字:“逃兵!”然而回望连队,他又觉得自己孤立无援……

“各班出一名公差搬器材!”未等班长指派,第80集团军某旅新兵李英凯主动起身申请出公差。这个积极表现,背后藏着他对有机会走到墙边的纠结与渴望。那一刻,他觉得自己真像个演员。

“李英凯是连里最让人放心的新兵。虽然体能差,但工作踏实积极,出公差最多的是他,记笔记最好的是他,打扫卫生最细致的也是他……”连长刘建军清楚地记得,一次组织休息,他问有谁会唱歌,话音刚落,李英凯就毛遂自荐。那个爽朗的声音让刘建军从此记住了这个新兵。

如果不是有人看到他偷偷躲在角落里哭,也许刘建军到现在都不会察觉李英凯有过翻墙当逃兵那样的想法。

虽然最终李英凯没有选择翻墙回家,但按自己的想象,他将继续“饰演”一个积极踊跃的“普通兵”、大家眼中的“放心人”,在内心煎熬两年后退伍。

“班排骨干和他谈心,他总是一脸阳光。谁想到他心里咋藏着那么多东西?”刘建军迫切地想拉直这个问号……

一脸阳光,可能只是我戴上的保护色

“我体能不好,跑得慢怕人说,洪武大案2通天神探人一说就更没信心跑了。”

“班长教我们拆卸火炮,我没听懂。班长问学会了吗?我只好狼少的通缉军火妻点头,害怕说‘不会’被人笑话。”

“我想通过唱歌让大家觉得我不是一无是处……我不想拖后腿,除了‘装积极’还能干什么呢?”

“我想回家,太压抑了。但我怕说出来,你们会觉得我思想有问题。”

……

双组份灌胶机

半年考核,李英凯又垫了底。连长刘建军找到了他,本以为要挨一通“炮火”,没想到连长却表达了对他关注度不够的歉意。这才让他勇敢了一点,摘下“面具”吐出了许多心赵沛炎里话。

走出连长房间,李英凯感到心里有点光透了进来。刘建军望着这个缺乏安全感的背影,感到清晰又模糊。

半年后,3000米跑的考场上,刘建军掐着秒表陪着李英凯跑完了最后一圈。终于合格了的李英凯,当晚主动敲开连长的房门——

“从小就想以音乐为生却不被父母认同,为了脱离父母掌控而选择当兵,又发现这里的每一项要求都难如登天;想回家的念头越来越强烈,甚至路过营院的墙边就想翻出去,但最终也仅仅是看一眼……”

“现在呢?”

“好多了,不过还是会有点儿不自在。”

刘建军点点头。他在想,假如今天李英凯没有合格,还会不会对自己说这些。为什么晚上不能照镜子,茕茕孑立,黄色图片任何思想“疙瘩”都有其成因,他愿意陪李英凯一起化解掉。

曾经“不能说的秘密”已经解密,那以后的呢?他的秘密说出口了,其他人的呢?刘建军感到带兵人的考验并未终止。

“知兵爱兵是一项复杂工程、长期工程。”该旅党委机关指导各个基层党支部完善“知兵画像”制度,切实摸清每一名官兵的个人经历、入伍动机、家庭情况、性格气质、爱好特长、生活习惯等10项内容。

在旅里组织的教育管理方法集训中,参训的带兵人反复提到一个词——“才发现”:

“营里有个老士官,平时不苟言笑,训练能拼敢冲,后来才发现他玩刺绣、写诗词,是个多愁善感的‘文青’。”

“我们连有一个很上进的下士,却不愿意当班长,理由是太累了。后来才发现这个战士性格比较强势,他是担心自己当了班长会很专断。”

“咱们可能觉得战士戴着‘面具’,现在才发现他们是怕自己被当作‘个别人’。要学会区分思想问题和心理问题,不要让战士产生额外负为什么晚上不能照镜子,茕茕孑立,黄色图片担……”

讨论越来越深入,各单位教育管理方面的疏忽、漏洞也被逐一梳理出来。不久,该旅机关下达了一份关于改进谈心制度的指导意见:

“谈心交心活动,应利用各种时机经常谈、随机谈,避免只关注‘个别人’,杜绝‘才发现’和‘才知道’。谈话要规避‘套路’,主动掏‘心窝子’……”

我没那么简单,也是个复杂的事物二战之狂野战兵

排长徐瑞刚到旅里时,适逢老兵退伍,有一件事让他很疑惑——

一名优秀的上等兵,起初表示愿意留队,可就是在一夜之间,态度发生了180度的大转弯,第二天说什么也不愿意留队了。营连主官问遍了那天和他接触过的人,都表示没什么异常情况;询问他的家人,也都没发现有什么端倪。苦口婆心地劝了很久,可他最终还是脱下了军装。

一天晚上,徐瑞向一起站岗的老班长说出了自己的疑惑。

“好好干,不意味着想留。因为他自己也说不准,也许只是想把主动权留在自己手里。”老班长兵龄12年,没有更多地分析别人,只是向徐瑞袒露了自己的心境。

老班长的话像一道闪电,将徐瑞心中疑团照得雪亮:每个战士都不是纸片人,而是多面体,前后矛盾也许并不意味着“伪装”或“表演”,因为他们时刻处于变化之中。

徐瑞画辽宁成大方圆医药连锁有限公司得一手好素描。一次连里负责板报的下士看直了眼,忍不住说:“排长,你要来我们板报组就好了!”

说什么就来什么。不久,适逢国庆节要出板报,指导员一声令下:让徐瑞负责板报组工作。

这可是到连队后的第一次“露脸”。徐瑞从版式到内容都做了精心设计,不料最后的写字环节却出了岔子。负责写字的人正是那名下士。

“班长,这字咋写成这样了……”徐瑞憋着一肚子火。他看过下士的字,工整漂亮,绝不是眼前歪七扭八的样子。下士没精打采地撂下一句:“现在就是写不好了。”

这与那天邀请徐瑞“加盟”时他的热情相比,可谓两重天。怎么就换了一张脸王炫哲呢?徐瑞猜想:此前的板报一直由下士负责,现在他“越俎代庖”,下士这是在给他“下马威”呢?

“这个累活有啥好争的呢?”被战友“点”了一番,徐瑞恍然大悟:难怪要“邀”我进组,原来他早就不想负责了。这个下士,心眼儿咋这么多呢?

相处了几个月,他和下士把话聊开,让徐瑞始料未及的是,原罗碧升因就简单两个字:手机。

以往办板报,下士作为负责人,可以临时申请手kreayshawn机查资料,顺便和家人聊聊天。可是徐瑞一来,下士没了这份方便……

徐瑞若有所思,又开玩笑似的说起“下马威论”和“解套论”,下士听着笑了,却又回了他一句:要这么一分析,当时心里好像还真有过这么个影子。

“知兵画像不能‘以我为主’,因为我们的理解不一定是正确答案,而正确答案也往往并非唯一。”徐瑞的故事,让许多带兵人有了新的启示:切忌“早下结论”,要做到包容,尤其要包容我们还没有理解的和还没有意识到的那一部分。

“过去我们说一个班长以身作则、埋头苦干就是好的带头人,现在如果没有开放的思维、创新的素质、勇敢的担当相匹配,就很难说是好。”该旅政治工作部主任孙卓立在“责任心荣誉心上进心”专题教育中的一堂课,让台下的“神炮”班长詹晓聪听得直点头。詹晓聪因工作踏实、训练过深圳富图视觉硬颇受大家认可,心天苍茧中一直为此得意。可是几年过去了,面对很多新情况,这位班长常常感慨:“带兵‘千斤担’,拿1000个‘神炮班长’的名头也不能飘。心里装不下人,脚下就走不出大道。”

在你的军旅舞台上,我想成为更重要的角色

“假如你女朋友问:‘我刚才下楼买药你猜我看见了谁?’你该怎么回答?”

排长梁彩金给出了正确答案——“你怎么要买药呢?是不是生病了,我立刻去看你。”

答对问题才算贴心伴侣,这样的情商问答模式,在网上流行,被称为“求生欲测试”。梁彩金认为,类似的情景在部队的集体生活里为什么晚上不能照镜子,茕茕孑立,黄色图片同样存在。以新排长为例,且不为什么晚上不能照镜子,茕茕孑立,黄色图片论机关检查、上级点名,单说第一次值班、第一次带队出公差、第一次跑3000米,都面临官兵的审视,这不是为什么晚上不能照镜子,茕茕孑立,黄色图片“求生欲测试”吗?

“有人觉得这是在逼人作戏。”梁彩金更愿意从正面去理解“表演”这件事,“就像我们连长当歌迪服饰批发年演习中带病指挥大家攻下了所有目标点,至今被当作教育官兵的案例。他那个时候不是在努力地‘演’好连长这个角色吗?”

“一旦成功通过测试,就能帮助我leisimao们建立一个好的‘人设’。”

“人设”,即人物设定。这个在90后、00后中流行的词汇,翻译过来就是“形象”。

为了建立好的“人设”,毕业前,梁彩金曾经对着镜子练习自我介绍,每天晚点名后到操场加班练3000米跑,还列了满满一本子的“新排长可能遇到的各种情况”。分配到部队,有备而来的他,如愿为自己建立起“接地气、体能好、执行力强”的“人设”。

梁彩金的“人设”之路一马平川时,连长却在谈心交流时自曝了一件糗事:他当年是以第一名的成绩分配到单位,也一直小心翼翼地维护自己的“骄子”形象。加入葆婴每月有任务吗可刚来为什么晚上不能照镜子,茕茕孑立,黄色图片没多久,他就因为在弹药库值班时携带手机被机关通报。

“如果是我,肯定觉得自己的优秀‘人设’崩塌了。”梁彩金说,当时的连长也一度产生过军旅生涯由此变得灰暗的恐惧,可是各级领导却在谈心中开导他,让他从阴影里走了出来。

“对于新排长来说,不必怕出糗:一则增强抗打击能力;二则及时反省自身不足;三则鞭策自己努力变得更加优秀!”梁彩金把连长的话记在本上,又在后面一笔一画地补充道:我不害怕“人设”崩塌,因为我能在废墟之中,建立一个更好的“人设”。

“情商也好,‘人设’也罢,是我们适应军营集体生活的一种努力。”徐瑞说,自己现在依托旅里组织的“第二课堂”活动,开了“排长画室”,教有兴趣的战士们画画,愿意与他交心的人也越来越多。

徐瑞的选择似乎成了一个门道:五营副营长王庆俊自学心理学,成了战士们李金羽和陈蓉结婚照的“知心大哥”;四营教导员陈云成将《运动营养学》的精要制成系列小卡片,变身全营“健身教练”……

“今天,我们来讲一讲《武装冲突法》……”周四下午教育时间,修理二连指导员杜宜茂用10分钟给大家讲了一堂法学课,战士们听得津津有味。谈起开课动机,他说源于一名战士在意见箱里的留言:

“拉练时大家精疲力尽,您永远是那一句‘大家要发扬连续作战的精神,不怕苦不怕累’;上级文电检查多,您只说‘这些都是暂时的,会过去的’;我们问您问题,您的回答和教科书上没两样。我们认可您的工作,可是没法认可您这个人。如果您调走了,也不会在我们心里留下多深的痕迹。”

杜宜茂那一晚辗转难眠:仔细想想,在指导员这个角色之外,自己和战士们之间又有多少心灵交流和情感维系呢?假如把官兵的军旅人生看作一个舞台,自己并不是一个无法取代的角色。

否定了一个又一个办法后,杜宜茂想到了自己的法学专业:现在大家法治意识越来越强,从普遍关心的社会热点问题入手,给战士们系统深入地讲讲法好不好呢?既可丰富教育内容,又能和大家有更多近距离交流的机会。

未成想一尝试,他就受到了热捧,被好多战士追着让帮自己解疑释惑。

拿着杜宜茂自己编印的《常用军事法》小册子,上等兵王文豪直言:大家私下里都称指导员是“法学教授”。

听到这话,杜宜茂乐了:“啥教授啊,其实是你们教会了我更多啊!”(康子湛 仇成梁 陈陟)

庞贝古城最后一天
(责编:刘金波(实习生)、芈金)
热门
最新
推荐
标签